El muy esperado MMORPG de Kakao Games, Odin: Valhalla Rising, se lanzará en todo el mundo el 29 de abril. Con más de 17 millones de descargas ya en Asia, la emoción es palpable, y el preinscripción ahora está abierta para fanáticos ansiosos. Este juego, profundamente arraigado en la mitología nórdica, invita a los jugadores a atravesar los nueve reinos, incluidas ubicaciones icónicas como Midgard y Jotunheim.

Los jugadores pueden elegir entre cuatro clases distintas: Barrio, Hechicera, Sacerdote y Rogue, mientras se embarcan en su viaje a través de estos paisajes míticos. Odin: Valhalla Rising no se trata solo de exploración; Está lleno de una variedad de modos y características atractivas. Uno de los aspectos más destacados es la funcionalidad de juego cruzado entre dispositivos móviles y PC, asegurando una experiencia de juego perfecta entre los dispositivos.

El juego también presenta la emocionante batalla de 30V30 por Valhalla, un modo cooperativo masivo donde los jugadores pueden participar en escaramuzas épicas. Además, las mazmorras a gran escala y las redadas de jefes ofrecen contenido desafiante para que los grupos conquisten, agregando profundidad a la experiencia del juego.

Si bien nunca me ha atraído particularmente el compromiso a largo plazo requerido por MMORPGS, Odin: las impresionantes imágenes y la mecánica inspiradas en Nórdicas de Valhalla Rising son innegablemente atractivas. Como alguien que creció inmerso en juegos como Skyrim, el encanto de la mitología nórdica es fuerte. La inclusión del juego cruzado desde el día del lanzamiento es un movimiento inteligente, y con características como Guild Wars en el horizonte, hay mucho que esperar.

Si estás en el mercado para una nueva aventura de juegos y la posibilidad de abrirse camino en el salón de Odin suena emocionante, entonces Odin: Valhalla Rising podría ser justo lo que necesitas. Y si está buscando algo que lo mantenga ocupado hasta el lanzamiento, ¿por qué no explorar algunos de los mejores juegos móviles que hemos destacado esta semana?